• Hälsofrämjande organisationsutveckling

    "Jag gillar verkligen mitt jobb"

    Vad behövs för att samtliga på en arbetsplats ska kunna säga det? Vad innebär hälsofrämjande organisationsutveckling? Vilka friskfaktorer gör att du och dina medarbetare vill gå till er arbetsplats? Det finns mycket man kan och måste göra på arbetsplatsen för att behålla en hög frisknärvaro. Hur kan ni arbeta med de här frågorna? Och vad kan du själv göra för att må bra? Kurser i skälvkunskap, mindfulness och ACT-grupper för personal genomförs enligt särskilt avtal. Hör av dig för information.

    Hur kan en hälsofrämjande kultur utvecklas på arbetsplatser? Vad innebär ett hälsofrämjande ledarskap och hur kan man bli en hälsofrämjande medarbetare? Bli en arbetsplats som fokuserar på friskfaktorer. Boka en föreläsning, kurs eller en workshop. Sätt hälsan på agendan nu!

    OBS att jag har avtal med Avonova Företagshälsovård.

All Posts
×